Karabük Demir ve Çelik Fabrikaları (KARDEMİR), 100 yeni işçi alımı yapacağını duyurdu.
KARDEMİR’in internet sitesinden yapılan açıklamada, mavi yaka pozisyonunda 100 erkek işçinin istihdam edileceği belirtildi.
Şahsen yapılmayan başvuruların kabul edilmeyeceği vurgulanan açıklamada, “İşçi alımı için başvurular, Türkiye İş Kurumu Karabük İl Müdürlüğüne yapılacak. Adayların, en geç 21 Ağustos Çarşamba günü saat 12.00’ye kadar kayıt işlemlerini yaptırmaları gerekmektedir.” ifadelerine yer verildi.
İŞE ALINACAK KİŞİLERDE ARANAN KRİTERLER ŞU ŞEKİLDE;
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması, kamu haklarından mahrumiyeti bulunmaması, kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış, 16.08.2024 tarihi itibariyle 28 yaşını doldurmamış (16/08/1996 ve sonraki tarihlerde doğanlar), muvazzaf askerlik hizmetini tamamlamış, sağlık muayenesinde çok tehlikeli iş sınıflarında çalışabilmeye uygunluk ve görevlerini yapmaya engel olabilecek herhangi bir bedensel veya ruhsal rahatsızlığı bulunmayan toplam 100 personel istihdam edileceği kaydedildi.
BAŞVURU ŞARTLARI NELER?
KARDEMİR’den yapılan açıklamada, “Pozisyonun gerektirdiği öğrenim düzeyi; herhangi bir lise veya endüstri meslek lisesi, teknik lise, çok programlı meslek liseleri, meslek yüksek okullarının; metal-metal teknolojileri, makine-makine teknolojisi, metalürji, raylı sistemler, raylı sistemler makine teknolojisi, mekatronik, kaynak-kaynak teknolojisi, montaj, elektrik, elektronik, döküm, bilgisayar teknolojisi, endüstriyel elektronik, endüstriyel otomasyon, elektromekanik taşıyıcılar, otomotiv-otomotiv teknolojisi, metalurji ve malzeme, bölümlerinden mezun olmak. İşin gerektirdiği çalışma şartları; ağır efor gerektiren, yüksekte çalışma ve denge gerektiren, gece vardiyasında çalışmayı gerektiren, hassas görme gerektiren, sıcak ve buharlı ortamda çalışmayı gerektiren, tozlu ortamda çalışmayı gerektiren, sürekli ayakta kalmayı gerektiren, gaz ve kimyasallarla çalışmayı gerektiren, gürültülü ortamda çalışmayı gerektiren, işlerde çalışabilecek.” ifadelerine yer verildi.
KARDEMİR NE İŞ YAPIYOR?
Karabük Demir-Çelik Fabrikaları veya kısaca Kardemir, Karabük ilinde bulunan demir-çelik fabrikası.Türkiye’nin ilk ağır sanayi fabrikası olan Kardemir’in temelleri 3 Nisan 1937’de Mustafa Kemal Atatürk’ün talimatı ile dönemin Başbakanı İsmet İnönü tarafından atılmıştır.
3 Nisan 1937 tarihinden 13 Mayıs 1955 tarihine kadar Sümerbank’a bağlı Demir-Çelik Fabrikaları Müessese Müdürlüğü adı altında çalışmıştır. Müessese, 13 Mayıs 1955’ten sonra bağımsız bir KİT durumuna gelmiş ve Türkiye Demir ve Çelik İşletmeleri Genel Müdürlüğü adını almıştır.
21 Haziran 1955 tarihinde Etibank’ın bir müessesesi olan Divriği Demir Madenlerini de bünyesine alan ve Genel Müdürlük olarak faaliyet gösteren Karabük Demir-Çelik Fabrikaları bünyesinde deneyimli montaj elemanları da yetiştirerek Türkiye’de ağır sanayiinin, Erdemir ve İsdemir’in kurulmasına da öncülük etmiştir. 1995 yılında özelleştirilerek Karabük Demir-Çelik Sanayi ve Ticaret AŞ adını almıştır.
İstanbul Sanayi Odası’nın hazırladığı 500 Büyük Sanayi Kuruluşu Listesi verilerine göre 2022 yılında Türkiye’nin en büyük 28. sanayi kuruluşudur.
Kaynak: Haber Merkezi